贾汪区严格职称评审工作 (2009-09-22)

    贾汪区人事局针对全区教育系列中级职称人员比例较大、职称结构不合理的实际情况，积极加大中级职称评审工作力度。为使评审结果更加公平公正，除严格落实市评审程序中要求的学校公示申报、论文鉴定、教学能力测试、区市职称办审核、评委会评审、结果公示等六个环节外，研究制定了相应的监督、举报办法并加强了管理，公布了举报电话和信箱。在已经结束的论文鉴定、答辩和教学能力测试环节中，360余名参评教师中有265人顺利通过初评，5名教师因弄虚作假被取消评审资格，并在全区通报且三年内不得参评。

                                                            （贾汪区人事局）